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Führen 4.0: Neue Führungsstile auf Augenhöhe

Mitarbeiter stellen immer häufiger Forderungen nach mehr Verantwortung und Entscheidungsfreiräumen, nach mehr Sicherheit bei gleichzeitiger Flexibilität. Welche Führungsstile gibt es und wie können neue Führungsstile in Zukunft diese wichtigen Trends begleiten und mitgestalten? Die Live-Online-Fortbildung skizziert, wie Sie als Führungskraft dazu beitragen können, dass sich Ihre Mitarbeiter noch mehr entfalten, gerne Verantwortung übernehmen und sich an ihrem Arbeitsplatz wohlfühlen.

Welche Führungsstile gibt es in der Apotheke?

Digitalisierung, Work-Life-Balance und eine Arbeit mit Sinn: Das ist es, was für viele Mitarbeiter heutzutage zählt. Ein autoritärer Führungsstil, der von oben nach unten bestimmt, was zu tun ist, ist längst nicht mehr zeitgemäß. Zwar sollte die Führungskraft nie die Kontrolle komplett aus der Hand geben, doch zählt heute vielmehr ein Miteinander. Neue Führungsstile zielen daher darauf ab, die Mitarbeiter mehr einzubinden und sie an Entscheidungen teilhaben zu lassen. So klappt dann auch die erfolgreiche Teamarbeit, wenn sich alle wertgeschätzt fühlen und wissen, dass sie ihren Beitrag zum Erfolg der Apotheke leisten können.

Leitung

Klaus Holling

Klaus Holling

Einer der gefragtesten Experten, wenn es um die Themen Apotheken-Marketing und -Management geht. Für den Unternehmensberater, Trainer und Coach stehen vor allem die Menschen mit ihren Bedürfnissen und Wünschen im Mittelpunkt.

Weitere Informationen

Zielgruppe Apotheker, Filialleiter, Führungskräfte
Dauer 20.00 – 21.00 Uhr (60 Min.)
Kostenbeteiligung

40,– Euro zzgl. 19 % MwSt.

Termine

TerminAnmerkung
Sie. Wir. Und Ihre Apotheke.